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Développer, au sein de son équipe, une culture 'orientée solution' et prises d'initiatives

08.10.24 Formation

Public : responsables d’équipe

Objectifs :

  • Comprendre l'importance d'une culture orientée solutions au sein d'une équipe
  • Acquérir des compétences pratiques pour favoriser une culture de résolution de problèmes 
  • Explorer des stratégies pour encourager et développer la prise d'initiative au sein de son équipe

Programme : 

  • Caractéristiques d’une culture orientée solutions : avantages pour l’équipe et l’organisation
  • Compétences-clés pour favoriser une culture orientée solutions :
  • Communication efficace : écoute active, questionnement constructif, reformulation
  • Pensée créative et résolution de problèmes
  • Gestion constructive des conflits et Communication Non Violente
  • Responsabilisation et autonomie : Ateliers pratiques
  • Les qualités d’un leader qui encourage l’initiative 

Formateur : Olivier Hauglustaine

Lieu : Entranam, rue du Tronquoy, 10 à ZAE de Noville-les-Bois

Plan du parking

Lunch prévu le midi

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